Waarom Loon naar Waarde?
'Loon naar werken' ?
'Loon naar werken' betekent dat de opbrengst overeenkomt in verhouding staat tot het geleverde werk. Voor ondernemers is dit verband een stuk minder direct, vandaar
'Loon naar Waarde'.
Ondernemers als bron van inspiratie
Ik ben opgegroeid met ondernemers en dat heeft me voor een groot deel gevormd. Zo leerde ik op jonge leeftijd al dat het heel normaal is om kansen te benutten, verantwoordelijkheid te nemen, risico's aan te gaan en er vol voor te gaan als je een richting hebt gekozen. De passie en gedrevenheid die er vanaf spat bij de meeste ondernemers geeft mij energie!
Hun onafhankelijkheid, lef en eigenwijsheid spreekt me aan en past bij mij. Gedurende mijn carrière heb ik veel ondernemers mogen ontmoeten: een bron van inspiratie voor mij.
Er is geen Loon naar Werken voor ondernemers
Wat ik heb meegekregen van huis uit en later zelf heb ervaren, is dat je je als ondernemer continue moet aanpassen aan de markt. Bedreigingen omzetten in kansen door anders te denken en te doen dan anderen. Het verschil maken door afgewogen risico's aan te gaan en door slim, hard en veel te werken. Wat je uiteindelijk verdient bij overdracht van je onderneming wordt echter niet bepaald door de hoeveelheid werk die je erin hebt gestoken, maar door de waarde die je hebt gecreëerd.
Behalve de mooie kanten van het ondernemerschap heb ik te veel bedrijven de verkeerde kant op zien gaan. Van ondernemers die hun dromen zagen vervliegen tot ondernemers die bijna failliet gingen. Ik heb zelf ondervonden hoe kwetsbaar je dan bent als ondernemer en hoe groot de zakelijke en persoonlijke impact is voor alle betrokkenen. Hoewel het vaak nog wel lukt om de onderneming terug op de rails te krijgen, zorgt het voor slapeloze nachten en vergt het veel inspanning en opofferingen.
Vaak had al die ellende kunnen worden voorkomen als er tijdig was bijgestuurd.
Waarom Loon naar Waarde?
Door mijn kennis en ervaring weet ik dat het niet zover hoeft te komen. Dat ondernemers veel leed bespaard kan blijven als er tijdig wordt bijgestuurd. Vanuit deze gedachte ben ik gestart met 'Loon naar Waarde'. Ik wil dat goede, hardwerkende maar ook kwetsbare ondernemers in het MKB uiteindelijk worden beloond voor wat ze doen door ze goed voor te bereiden op de verkoop van hun onderneming. Daarnaast wil ik voorkomen dat MKB ondernemingen in de gevarenzone komen na een bedrijfsovername of door onevenwichtig snelle groei. Daarom help ik ondernemers ook om in control te komen en te blijven bij zelfstandige en aangekochte groei.